91y商人╬薇8643118 2021-04-16 15:39:31 信息发布者: mianfeifaxinxi.com 信息详情： 91y商人╬薇8643118 为什么每月发21.75天工资？不是22天？*来了 一个月如果按30天算，刨去四个周六和周*，每月的工作*应该是22天。如果是赶上31天的月份，工作*可能会更多。那你每个月计发工资的工作*是按实际工作的天数来计算的吗？ 不是！ 对大多数人来说，月计薪天数是21.75天而不是22天或23天。这是为什么？一起来看！ 月计薪天数这样算↓ 根据《全国年节及纪念*放假办法》（第513号）的规定，一年法定节假*为11天。又根据人力资源和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》规定，月计薪*因法定节假*用人单位应当依法支付工资，因此104个休息*之外的天数都算作年计薪*，再除以12得出。 月计薪天数＝（365天-104天）÷12个月＝21.75天。 月计薪天数关系到加班费 按照《劳动法》相关规定，劳动者在法定休假*和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。 依据《工资支付暂行规定》，用人单位安排劳动者在休息*或节假*加班的，应当支付双倍或三倍工资。这时候月计薪天数的作用就显现出来了。